总裁韦小宝

建宁对韦小宝怒目而视："废话，我要是有优点还用得着你来说？"
说话间韦小宝已经迎着吴应熊走过去，双方热烈握手："韦经理，久仰大名了，你能亲自来到我们西南子公司是我们全体员工的荣幸，我代表西南子公司全体员工欢迎您。"
"客气客气，"韦小宝也亲亲热热地拉着吴应熊的手，"吴总，见到你我真是太高兴了，来来来我给你介绍一个靓女。"说着他把建宁拉过来，"阿宁小妹，怎么样，喜不喜欢？"
"这个……"吴应熊翻了翻白眼，"欢迎欢迎，当然是欢迎的了，请大家先到酒店住下，稍过一会儿总经理亲自过来向您汇报工作。"说着，他急忙躲开豪放女建宁的拉拉扯扯，心想康熙怎么派了这么一群怪人来搞审计？不过也好，像这群蠢货是肯定看不出账目的真假来的。这样一想，他脸上的笑容更是真诚："韦经理这边请，来来来，我替你拎着行包。"说着，他亲自将韦小宝一行安置在酒店的豪华套间里，稍事休息，带着他们一起来到了大清集团西南子公司的办公室。
西南子公司总经理吴三桂正坐在大会议室里，等候着向韦小宝汇报工作。
吴三桂是商界知名人士，早年他曾在大明集团工作，是大明集团山海关分公司的总经理，只负责针对东北市场的营销工作，这个工作不是那么好干的，大明集团的产品从未能在东北市场站住脚。但是，吴三桂却成功地做到了稳固原有市场的工作，东北的大清集团多次想把产品打入中原市场，都因为吴三桂所推行的市场战略而未获成功。
就在吴三桂兢兢业业地经营山海关分公司的时候，大明集团却遭遇到了最大的经营危机，面对崛起之中的李自成及其大顺集团，大明集团步步后退，最终被李自成的大顺集团所吞并。集团公司股东更换，吴三桂也就顺理成章又变成了大顺集团山海关分公司的总经理。对于像吴三桂这样的经理人来说，股东是谁并不重要，重要的是把他的市场工作抓好，高层的权力斗争或是股东更迭，关职业经理人的什么事？
第46节：职业经理人吴三桂
可是没想到，吴三桂这边还琢磨着老老实实做他的工作，那边董事长刘宗敏却忽发奇想，逮住吴三桂的女朋友陈圆圆乱泡一气，这事搞得吴三桂好没面子，就托朋友跟李董说情，大家都是场面上的人物，何必这样让大家难堪呢？可是李董却不理会那么多，部属员工的女朋友，董事长想泡就泡，一丁点面子也不留。
吴三桂气急败坏，索性去东北的大清集团找董事长多尔衮，商议双方公司资产重组之事。多尔衮正愁自己的产品打入中原市场，见吴三桂提出这个要求，大喜过望。这才是正要打瞌睡就有人给递枕头，当即答应了吴三桂的所有条件，一起秘密的商业策划正式进入了运行阶段。
却说大顺集团的董事长李自成，一觉醒来，突见满大街的大清集团产品广告，数不清的大清集团营销员们没头苍蝇一样到处乱窜，而他自己的大顺集团，已经被挤得没有了市场空间。
李董事长生气了，跑到了九宫山，恰好一座庙里正在招聘方丈，他就跑进庙里做了和尚，从此不再理会红尘间的烦恼和忧愁。
吴三桂帮助大清集团打下了市场，然后双方按照最初的合作承诺，大清集团将西南市场分割给了吴三桂，而西南子公司则自行设立财务及人力资源等相关部门，自负盈亏，除了产权上仍然隶属于大清集团之外，对于西南子公司的经营事务及管理，总部从不插手过问。这一次由韦小宝带队的财务审计，还是西南子公司开张以来的第一次，所以吴三桂对此表示了高度的重视。
见到韦小宝一行人进来，吴三桂哈哈大笑着站起身，迎出来："韦经理一路上辛苦了，我们西南公司对于韦经理的到来都感到极大的振奋，我代表西南公司的全体员工，感谢韦经理长期以来对我们工作的支持，并期待着韦经理对我们提出进一步的要求与指导。"
韦小宝与吴三桂握了手之后，嬉皮笑脸地坐了下来："吴总啊，你可是大名鼎鼎的商界奇才啊，不瞒你说，我还没生下来之前，在我妈肚子里就听说过你的大名。"
"你妈肚子里？"吴三桂怔了一下，旋即放声大笑起来，"看不出来韦经理你居然这么幽默，哈哈哈，真是太幽默了。"
韦小宝却正色道："吴总，我这可不是跟你开玩笑，是很认真的。"
"认真的？"吴三桂诧异地望着韦小宝那张煞有介事的嘴脸，"那韦经理一定是个天才，在你妈妈肚子里的时候就懂得事了。"
"马马虎虎了，也就是我妈妈胎教搞得好一些。"韦小宝谦虚道，"那么吴总，你是什么时候懂事的呢？"
"这个……人嘛，活到老，学到老。"吴三桂心里紧张起来，这个韦小宝好像是在胡说八道，细一想却是话里有话，大意不得。好在他早有应对之策，不慌不忙站起身来，拉开旁边一道门，"韦经理，你们是来对我们子公司做财务审计的，我们西南子公司绝对配合你的工作，有什么要求，你就直接对我提出来好了。西南子公司历年来的账目全在这里，请韦经理看看。"
韦小宝瞄了一眼那扇门里，只见房间里边堆得小山一样的财务账目，他咧了一下嘴，说道："吴总啊，你这样搞可真是冤枉我了，我要是进了这扇门，没三年五载是出不来的，这么多的报表数字，看一辈子也看不完，吴总你还是饶了我吧，别拿我当窦娥冤枉了。"
"窦娥是谁？"吴三桂怔了一下。
"吴总你连窦娥也不知道吗？"韦小宝的惊讶，比之于吴三桂更甚。
（4）倒霉的女财务经理窦娥
窦娥在学校里学的是会计，毕业之后到人才市场上求职，进了蔡老太婆麻辣豆腐公司做出纳，工作了一段时间之后，因为表现优秀，自己又考到了会计证书，就做了公司的财务部经理。
正当窦娥的事业一帆风顺向前发展的时候，公司高层股东之间产生了龃龉与分歧，这件事无可避免地将窦娥牵扯了进去，从此形成了管理学历史上最著名的"窦娥冤"案例。
却说这家蔡婆婆公司，是分别由蔡老太婆和张老太婆两个老太婆联系了十几家街坊邻居共同出资成立的，开始的时候是蔡老太婆的股份居多，所以公司注册为蔡老太婆麻辣豆腐品牌发展有限公司，但是张老太婆在最近提出公司进一步融资的建议，建议由自己的儿子、现任公司总经理的张驴儿张总注入一部分资金，也成为公司的股东。对此，大股东蔡老太婆毫不犹豫地给予了拒绝。
蔡老太婆拒不合作的态度，惹火了张老太婆，于是张老太婆提出公司的经营方针存在着严重缺陷，要求对公司的财务账目进行审计。
总经理张驴儿把窦娥找了去，吩咐她把公司最初的原始账簿都翻找出来，一笔一笔地进行审计，窦娥只是一个财务经理，老总的话不敢不听，就照张总的吩咐做了。
审计的结果大出窦娥的预料，没有发现蔡老太婆捣鬼的证据，却有几笔账目，涉嫌与张驴儿总经理有关。早在公司成立之初，张驴儿总经理花费了一笔钱添置了一个磨豆腐的大磨盘，当时张驴儿从公司支出了一百两银子支付对方。但据窦娥从账面上判断，这笔银子至少有一半被张驴儿自己侵吞了。
这个意外的结果让所有的人都跌破眼镜，股东们立即成立了仲裁委员会，要对此一事件进行质询并仲裁。
财务经理窦娥出席了股东大会，并在会上出示了张驴儿伙同二股东张老太婆的几笔糊涂账目。针对这几笔糊涂账，张驴儿总经理做了如下回答：
"公司的经营，是一个投入产出的过程。譬如说公司现在需要一扇大磨盘，并考虑用一百两银子购置这项固定资产，预计该资产二十年提取完全部的折旧费用，并在三年内收回磨盘的投资实现盈利，这是我们经营方面的考虑，是运行公司的最起码的思维。
"现在，窦娥说那扇磨盘不值一百两银子，说对方赚得太多了，这个想法就太小气了。我们不理会对方赚多少，我们为什么要理会这个问题？难道我们做一笔生意，还不让对方赚钱吗？对方能赚到多少不关我们的事，重要的是，我们花的这个价钱是否值得。
"企业的实际运作也表明，公司花费一百两银子购置这扇磨盘是合理的，我们得到了一笔价值远超出于我们所付出的成本的资产。
"所以，做生意，做主管，考虑的不是对方赚了多少，而是你得到的东西与你付出的成本相比，是否值得。
"如果有一个经理人，他从公司的账面上支出了五百两银子，却只花了十两就达到了公司所需要达到的目标，那么尽管这个经理人侵吞了公司四百九十两的银子，但他仍然是公司最需要的管理者。
第47节：倒霉的女财务经理窦娥
"相反，另外一个经理人，他花费了一百两银子，却只取得了十两银子的效果，那么这个经理人无论是怎么样的两袖清风，他都不是我们公司所需要的。
"所以，我张驴儿虽然账目上有些不明白，但是那一百两银子花得是值得的，对公司来说是有价值的。"
张驴儿讲完这番话之后，仲裁委员会全体起立，热烈鼓掌，对张驴儿总经理的演讲表示了最强烈的支持，将窦娥冷落到了一边。
这件事过去之后，总经理张驴儿就对窦娥有了看法，经常在工作中给她小鞋穿，还频繁地对窦娥进行性骚扰，窦娥很气愤，就找到董事长蔡老太婆告状，要求董事长替她主持公道。